لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

دسته بندی : پروپوزال
نوع فایل : .doc( قابل ويرايش و آماده ارائه )
تعداد صفحه 22 صفحه
قسمتی از متن .doc :


گرایش منابع انسانی
موضوع تحقیق
پروپوزال بررسی رابطه بین رهبری خدمتگزار و اعتماد کارکنان به رهبر در اداره کل تعاون استان کرمان
مقدمه
امروزه موضوع اعتماد در حال رشد بوده و علاقهي سازمان هاي معاصر به اين موضوع افزايش يافته است، و شاهد اين ادبيات رو به رشد مي باشد. كارهاي قبلي در حوزه اعتماد نشان ميدهد كه اعتماد عامل اصلي براي همكاري درون سازمان ها است و امروزه در تعاملات بين افراد نيز مهم مي باشد. با اين حال، در مورد اعتماد، حول محور مفهوم و شكلگيري آن و همين طور تحولات آن در سازمانها اختلاف نظر وجود دارد. با وجود پيشرفتهاي نظري در حوزهي اعتماد، هنوز شواهد تجربي كمي در حمايت از تئوري هاي متعدد وجود دارد. ما بر اين باوريم كه يكي از شكافهاي قابل توجه كه هنوز هم در ادبيات اعتماد وجود دارد، فرايند توسعه ي اعتماد در تنظيمات سازماني و بين فردي است. در رسيدن به اين هدف، اين پژوهش به توسعهي اين تئوري كمك ميكند و منعكس كنندهي زمينهي اجتماعي خاص مديريت يعني زمينهي رهبري خدمتگزار است
(
Sendjaya-Pekerti,2010
)
.
حال با

توجه

به بيتفاوتي

كاركنان

و

عدم

اعتماد

در سازمانها

و

نظر

به

اين

كه

هر

دو

شكل اعتماد
...